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Die geplante Richtlinie zur Plattformarbeit und die Auswirkungen auf Selbständige.
BAG: Tarifliche Verlängerung der ANÜ-Höchstüberlassungsdauer auf 48 Monate zulässig
Paukenschlag des BAG zur Arbeitszeiterfassung.
Schadensersatzanspruch bei Verstoß gegen das Nachweisgesetz
Sozialplan: Höchstbetrags- und Klageverzichtsregelung
Personenbedingte Kündigung und betriebliches Eingliederungsmanagement
Arbeitnehmerüberlassung und Befristungen – Grenze des Rechtsmissbrauchs
Aufhebungsvertrag: Das Gebot fairen Verhandelns beim Aufhebungsvertrag. Neues vom BAG
Außerordentliche Kündigung eines Betriebsratsmitglieds wegen Datenschutzverstoßes
Persönliche Haftung von Geschäftsführern für Datenschutzverstöße
E-Mail-Zugang ist vom Absender zu beweisen
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